¿Os debo enviar alguna documentación para que estudiéis mi caso?
Te pediremos que nos des los datos suficientes para poder estudiar tu reclamación y ayudarte a decidir si quieres reclamar. Para poder determinar las circunstancias de tu despido y cuantía de la indemnización que te corresponda, lo ideal es que tengas los siguientes documentos:
- Carta de despido
- Contrato de trabajo
- Últimas nóminas
Si te falta alguno de ellos, no te preocupes, nos pondremos en contacto contigo para realizar el estudio de tu caso lo más completo posible con la documentación con la que cuentes.
Dado lo ajustado de los plazos para reclamar por despido, nos pondremos en contacto contigo y estudiaremos lo plazo lo más rápido posible, para que decidas si quieres iniciar tu reclamación.
¿Cómo envío la documentación?
Enviarnos la documentación es muy sencillo. Puedes hacerlo utilizando tu Smartphone, simplemente deberás enviar una foto con buena calidad a cada uno de los documentos que te pedimos.
Tan pronto como hayamos recibido la documentación, te enviaremos un email de confirmación e iniciaremos el estudio de tu caso, para que puedas decidir si quieres reclamar lo antes posible.
Si finalmente decides ir adelante con la reclamación de tu indemnización por despido, nos haremos cargo de todos los trámites de principio a fin, para que no tengas que preocuparte de nada.